recruter en alternance

L’alternance : côté pro

La formation en alternance est un dispositif qui fait alterner périodes de travail en entreprise et périodes de cours en centre de formation en vue d’obtenir un diplôme.

La formation d’un salarié en alternance facilite son intégration dans l’entreprise et lui permet d’acquérir des savoir-faire spécifiques. Elle favorise ainsi une embauche en confiance à l’issue de sa formation.

Les avantages de l’alternance

  • Adapté aux besoins spécifiques d’une entreprise
  • Réponse à un besoin immédiat ou futur
  • Maîtrise des coûts salariaux
  • Facilite l’intégration dans l’entreprise

PRIME À L’EMBAUCHE ÉLARGIE

« Les entreprises qui recruteront un apprenti jusqu’au 30 juin 2022 bénéficieront d’une aide élargie à l’embauche, d’un montant de 8.000 € euros pour les majeurs entre 18 et 30 ans et 5.000 € pour les mineurs de moins de 18 ans. »

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vos interlocuteurs : Cipecma Châtelaillon

Aurélie Dupuy

Aurélie Dupuy

Développeuse alternance

Guillaume Souchet

Guillaume Souchet

Développeur alternance

vos interlocuteurs : Cipecma Vendée

Anaïs Pallardy

Anaïs Pallardy

Coordinatrice du site de Vendée

INGRID DAVIET

INGRID DAVIET

Développeuse alternance Vendée