#Formation salarié
#Stratégie d’entreprise

Développement durable et RSE : Construisez et mettez en œuvre votre stratégie

Attestation de formation
2 jours
720 € HT par personne

Objectifs de la formation

Cette formation vous permettra de comprendre les enjeux du développement durable et de la RSE pour les entreprises.

Vous serez en mesure de mettre en place une organisation dédiée à la RSE et mobiliser les acteurs de l’entreprise.

Lieu(x) de la formation

– Chatelaillon
Référence :

Vous souhaitez réaliser cette formation dans votre entreprise, sans adaptation ni personnalisation du programme ?

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Programme de la formation

1 – Appréhender les connaissances autour de la RSE

  • Définir les termes clés liés au développement durable et à la RSE et identifier les enjeux environnementaux, sociaux et économiques du développement durable. 
  • Mise en œuvre de la RSE dans la stratégie d’entreprise.  
  • Entrevoir la notion de performance RSE  

 

2 – Identifier les leviers de la RSE

Effectuer un diagnostic interne et externe pour identifier les enjeux RSE de l’entreprise.

Identifier les parties prenantes de l’organisation en lien avec une matrice intérêt pouvoir.

3 – La mise en œuvre d’une stratégie RSE

Identifier la législation autour de la RSE

Définir les étapes clés pour élaborer une stratégie RSE

Sensibilisation à l’importance de la communication dans une stratégie RSE

4 – Adapter la stratégie à l’entreprise

Identifier et mettre en œuvre une stratégie pour l’entreprise.

Appui sur un label et un cahier des charge précis.

Objectifs de la formation

Objectifs
pédagogiques

Comprendre les enjeux du développement durable et de la RSE pour les entreprises.

Être en mesure de mettre en place une organisation dédiée à la RSE et mobiliser les acteurs de l’entreprise.

Objectifs de la formation

Méthodes
mobilisées


  • Apports théoriques 
  • Travail sous la forme d’atelier dirigés 
  • Mise en pratique adaptée à l’entreprise 
  • Mise en place accompagnée d’éléments concret et adaptés à l’entreprise 

Objectifs de la formation

Modalités
d’évaluation

Le formateur évalue la progression du participant tout au long de la formation au moyen de QCM, mises en situation, travaux pratiques…

Certificateurs

Diplôme

Attestation de formation

Et ensuite ?

A qui s’adresse cette formation ?

Les dirigeants et responsables d’entreprise ainsi que tous les collaborateurs qui sont impliqués dans la mise en place de la stratégie RSE (professionnels de la communication, des achats, des ressources humaines ou du marketing, …) 

 

Prérequis

Aucun

Comment s’inscrire

Cette formation vous intéresse ? Pour vous préinscrire, cliquez sur le bouton « s’inscrire » et renseignez le formulaire.

Modalités et délais d’accès

L’accès à nos formations peut être initié par l’employeur, à l’initiative du salarié, par un particulier, à la demande de Pôle Emploi …

En INTER, le CIPECMA s’engage à vous répondre dans un délai de 72 heures. En INTRA, nous nous engageons à vous répondre dans les meilleurs délais.

Nous tiendrons compte de vos besoins, préférences et contraintes pour déterminer la(es) date(e) de formation ainsi que les créneaux horaires.

Accessibilité PSH

Le CIPECMA s’engage pour l’accueil des personnes en situation de handicap.
Pour en savoir plus sur notre démarche et nos adaptations spécifiques, cliquez ici.

Contact

Pour toute question en lien avec cette formation, vous pouvez vous adresser à :

rpoupard@cipecma.com

Chiffres clés

Infos complémentaires

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