Développer les performances, l'autonomie et le potentiel de ses collaborateurs.
Gérer les situations difficiles.
Motiver son equipe au quotidien.
Communiquer avec son equipe et sa hierarchie.
Evaluer son style de management (Modele DISC).
Définir le role et les missions du Responsable.
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Public visé

•    Toute personne ayant à gérer une équipe.

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